Zoektocht naar technisch personeel leidt tot meer creativiteit op de arbeidsmarkt

Gepubliceerd op 9 juli 2018 om 20:39

In 30 kernen in de gemeenten Horst, Venray en Boxmeer doken twee weken geleden oranje pijlen op met de tekst ‘Loop jij hier warm voor?’. Achterliggende boodschap is de zoektocht naar technisch personeel en het belang van het behoud van werknemers in de regio.

Technisch personeel is schaars
Door de aangetrokken economie is binnen het bedrijfsleven de vraag naar werk veranderd in de vraag naar personeel. Ook technische bedrijven in Noord-Limburg en Zuidoost-Brabant hebben hier mee te kampen. “Gedreven en geschoolde technici zijn schaars”, aldus Paul Versleijen van Versleijen Oirlo. “Om nieuwe medewerkers aan je te binden, is het belangrijk om je als technisch bedrijf te laten zien. Het aanbod voor technisch personeel is zeer groot, het is daarom zeer belangrijk om de keuze voor hen zo makkelijk mogelijk te maken.”

Creatieve campagne voor de juiste prikkel
Versleijen Oirlo voorziet in installatietechniek en verzorgt daarom complete verwarmingsinstallaties in woningen en (agrarische) bedrijfsgebouwen. Voor deze tak van sport wordt een servicemonteur verwarming gezocht. “Om in het grote aanbod aan uitingen op te vallen, is het noodzakelijk om je te onderscheiden”, aldus Versleijen. “Wij hebben daarom gekozen om te gaan zoeken in de dorpen om ons heen, wat resulteerde in een ludieke campagne met oranje pijlen die allemaal wijzen naar Oirlo.”

In maar liefst 30 kernen in de gemeentes Horst aan de Maas, Venray en Boxmeer doken borden op om aandacht te vestigen op het bedrijf en de functie. Dit om te laten zien dat technische bedrijven in deze regio ook zeer interessant en uitdagend zijn om voor te werken en er ook voor te zorgen dat steeds meer jonge techneuten kiezen voor een baan in de techniek dicht bij huis.

Reactie plaatsen

Reacties

Er zijn geen reacties geplaatst.